Headlines

  Neocon 50 jaar

 Samenwerking Forbo en

 Philippe Starck

 in Milaan onthuld

   Abet Laminati op Salone

   2018: Reflections of the

   Golden Age

 

 

 



 

Kantoor- en Projectmeubilair

Bakker Elkhuizen maakt in een nieuwsbrief van 10 april melding van een wetenschappelijke studie bij een Fortune-500 organisatie. De studie, uitgevoerd door 'een prominente universiteit in de VS heeft aangetoond dat het gebruik van de SitStandCoach software heeft geleid tot een toename van meer dan 200 procent in het gebruik van zit-sta bureaus vs. de controle groep die niet was uitgerust met de SitStandCoach software', aldus de nieuwsbrief.
 

De software herinnert medewerkers eraan om zitten en staan af te wisselen. Zo zorgt de software ervoor dat mensen hun zit/sta-bureaus op de juiste manier gebruiken, dus dat zij niet te lang staan of zitten. Bakker Elkhuizen meldt verder dat is gebleken dat medewerkers die de software hebben geïnstalleerd ook zonder het gebruik van zit/sta-bureaus 40 procent meer bewegen. 'Dit bewijst dat onze software in allerlei werksituaties een positief effect heeft', zegt Bakker Elkhuizen, dat blij is dat de door hen geclaimde positieve effecten van de Work & Move SitStand Coach op de gezondheid, het concentratievermogen, de creativiteit en het energieniveau van medewerkers nu door een onafhankelijke studie zijn bewezen.

www.bakkerelkhuizen.com
 
 
 

{LST_ITEMS:2041}


De 'Mamils' doen op woensdag 6 juni Drenthe aan. Dan vindt de Tour Facilitair 2018 plaats. Een jaarlijks terugkerende toertocht voor Facility Managers.  Onder hen ongetwijfeld veel 'Middle Aged Man in Lycra' (Mamils), maar wat geeft het, de Tour Facilitair is er voor iedereen.

Drentea, The Food Office, Heyday Facility Management en Albron zorgen samen voor de organisatie. Sportieve prestaties, een goede sfeer en netwerken komen hier als een doeltreffende en bewezen combinatie samen. De Tour Facilitair van 2018 bezoekt dit jaar Drenthe met een uitdagende route van ongeveer 80 kilometer. De start en finishplaats is bij Drentea Office Furniture in Emmen. Onderweg zullen de deelnemers tijdens de pauze getrakteerd worden bij een locatie van Albron. De Tour Facilitair start om 12.00 uur en eindigt rond 19.00 uur.
Een STIP-gecertificeerd bedrijf mag uitsluitend duurzaam geproduceerd hout inkopen en verwerken, waardoor dit keurmerk verder gaat dan de tot nu toe gebruikte keurmerken FSC en PEFC. Het keurmerk betreft dan ook niet een product of onderdeel, maar het héle bedrijf. Wel zo geruststellend voor iedereen die net als Castelijn het milieu een warm hart toedraagt: elke Castelijntafel of -kast is een verantwoorde aankoop!
 
 
 
 

{LST_ITEMS:2041}


Jan Castelijn heeft uit handen van Peter Kipp van SKH het STIP-certificaat overhandigd gekregen. Daarmee is Castelijn de eerste meubelfabrikant die STIP-gecertificeerd is. Al het hout dat Castelijn verwerkt is dus gegarandeerd afkomstig uit duurzaam en verantwoord beheerd bos met FSC- of PEFC-keurmerk. 
Een STIP-gecertificeerd bedrijf mag uitsluitend duurzaam geproduceerd hout inkopen en verwerken, waardoor dit keurmerk verder gaat dan de tot nu toe gebruikte keurmerken FSC en PEFC. Het keurmerk betreft dan ook niet een product of onderdeel, maar het héle bedrijf. Wel zo geruststellend voor iedereen die net als Castelijn het milieu een warm hart toedraagt: elke Castelijntafel of -kast is een verantwoorde aankoop!
 
 
 
 

{LST_ITEMS:2041}


Neocon viert ‘50 Years of Tomorrow’s Design’. Van 11 tot en met 13 juni 2018 kunnen bezoekers in Chicago weer terecht op zo’n 1 miljoen vierkante meter tentoonstellingsruimte, waar circa vijfhonderd aanbieders zich van hun beste interieurkant willen laten zien.



The Mart in Chicago is in juni weer ‘the place to be’ voor naar verwachting meer dan vijftigduizend professionals uit de interieurwereld. De Neocon staat bekend om zijn krachtige conferentieprogramma, daar gaat de organisatie althans zelf graag prat op. Voor Europeanen is het soms wennen om de typisch Amerikaanse presentatiestijl te doorgronden, maar wie er doorheen kijkt, zal zien dat er in de States beslist interessante ontwikkelingen plaatsvinden, die worden belicht door uiteenlopende internationale sprekers.



Voorproefje
Ook in 2018 wil de Neocon meer zijn dan alleen een beurs die informatie biedt over de werkomgeving: gezondheid, gastvrijheid, overheid, onderwijs, retail; al die onderwerpen zijn alles behalve een ondergeschoven kindje bij hét interieurevenement van de VS.



Party
Op dinsdag is er een grote ‘party’ en als we hier zeggen ‘groot’, dan bedoelen we ook groot. Interessanter is misschien wel de blogmogelijkheid waarbij één op één kan worden geconverseerd met zowel verantwoordelijken uit de huidige als de vroegere interieurwereld. Necon dateert immers van 1969. Er wordt dan ook uitgebreid teruggeblikt op de eerste 49 jaar van het evenement.



Zwaargewichten
Onder de aanbieders zijn natuurlijk Amerikaanse ‘zwaargewichten’ als Herman Miller, Knoll, OFS Brands, Shaw en Steelcase, maar ook nieuwkomers uit Europa zijn aanwezig, onder meer via Scandinavian Spaces and NappaTile. Het internationale karakter wordt onderstreept door de deelname van onder (veel) meer: Narbutas Furniture Company (Litouwen), DeVorm (Nederland), Polarmoss USA (Finland) en Luceplan USA (Italië).

'Boring' en veelbelovend
Het nevenprogramma richt zich op thema’s als de integratie tussen technologie en design (boring!, maar we laten ons graag verrassen) en de strijd en victorie van vrouwen in de interieursector (kijk, dat klinkt al veel beter!).

www.neocon.com
 
 
 

{LST_ITEMS:2041}



Vloer, Wand & Plafond

De Milan Design Week werpt zijn schaduw vooruit. Van 17 tot en met 22 april is ook Forbo aanwezig. Het vloerenbedrijf presenteert tijdens de Salone di Mobile de nieuwe collecties Marmoleum, Fabscrap en Flotex by Philippe Starck. Dat gebeurt op 'Fuori Salone'.



'Nothing replaces the painter’s hand', dat is de ondertitel van Forbo’s voorproefje van de samenwerking met ontwerper Philippe Starck, met wie een collectie van high-definition bedrukte Flotex vloerdekking is gemaakt. De collectie wordt officieel gelanceerd in juni.

Onder de titel 'Marmoleum Blooms' presenteert Forbo bij Cavellerispaziodanza ook Marmoleum Splash, een levendig, feestelijk en uitbundig ontwerp, eigentijds ook, dat tegelijkertijd dient als een verbinding tussen de klassieke gemarmerde en uni dessins in de collectie. Marmoleum is een natuurproduct met de status CO2-neutraal.

Tot slot onthult Forbo Fabscrap, 'The beauty of imperfection', wat is gemaakt van gerecycled materiaal uit de Forbo Sphera collecties, resulterend in een premium random design vloerbedekking.

De tentoonstelling wordt aangevuld met meubelstukken uit de Furniture Linoleum collectie van Forbo, een materiaal voor het afwerken van oppervlakken


www.forbo.com



{LST_ITEMS:2041}


Maak kennis met digitaal geprinte wandbekleding van Vescom: perfect om precies die ene bijzondere sfeer te vertalen naar een prachtige print in de gewenste maat. Ideaal voor projectspecifieke oplossingen in bijvoorbeeld de hospitality industrie, zorgsector, kantooromgevingen, retail interieurs en het onderwijs.



Wordt het een eigen ontwerp of een beeld uit een beeldbank? De mogelijkheden met de digitaal geprinte wandbekleding van Vescom zijn ongekend. Vescom biedt keuze uit zeven verschillende ondergronden in diverse structuren. De kamerhoge ondergrond Langor voorziet zelfs de meest omvangrijke wanden van een naadloze fullcolour print. Welke print het ook mag worden; Vescom garandeert een hoogwaardige kwaliteit: duurzaam, goed reinigbaar,  brandwerend, bestand tegen krassen en stoten, veilig, kleur- en lichtecht.


www.vescom.com/nl/digitaal-geprinte-wandbekleding



{LST_ITEMS:2041}


ul hier uw tekst in...

Liefhebbers van kunst, antiek en design in het interieur kunnen hun hart ophalen met de onlangs verschenen nieuwe collectie wandbekleding, ontworpen door de Arnhemse ontwerpster Hanneke van de Pol.

Vervlogen tijden
Of u nu houdt van Jugenstil, Art deco, modern of meer van een oriëntaalse interieurstijl; de nieuwe ‘Wallcovering’ collectie is een Walhalla voor wie op zoek is naar een mooie, naadloze én eenvoudig aan te brengen wandbekleding, die de bijzondere sferen van vervlogen tijden terug weet te brengen in het interieur van nu. De collectie bestaat momenteel uit meer dan tachtig stijlvolle dessins en patronen die te bestellen zijn op de website van Artwallcollection en in de winkel van grafisch- en ruimtelijk ontwerpster Hanneke van de Pol.



Tailor Made wandbekleding
Naast de vaste collectie levert Hanneke bijzonder maatwerk voor hotels, restaurants en kantoren. Dit kan variëren van een bijzonder kleurenplan voor uw interieur tot een compleet interieurontwerp. Met een exclusief ontworpen wandbekleding, het gevoel voor kleur en materialen belooft Van de Pol ieder interieur om te toveren tot een klein paradijs waar het bijzonder aangenaam vertoeven is.



Productinformatie
De speciaal op maat gemaakte en geleverde wandbekleding wordt gemaakt van een fijngeweven pvc doek met een matte en luxueuze textiele uitstraling, dat waterafstotend, krasvast en kreukvrij is. Daarnaast heeft het naadloze behang een gewicht van 330 gram per vierkante meter, een B1/M1 certificering en het FSC mix label en kan het tot wel 5 meter hoogte en 40 meter breedte naadloos geleverd worden. Kortom een behang dat tegen een stootje kan en geschikt is voor diverse interieurs. Te bekijken in de Shop & Studio van de ontwerpster in het Modekwartier van Arnhem. De winkel is iedere zaterdag geopend van 12.00-17.00 uur. Adres: Klarendalseweg 363



www.artwallcollection.com



{LST_ITEMS:2041}


ul hier uw tekst in...

Armstrong Ceiling Solutions presenteert dit jaar een vernieuwd A-book. In het naslagwerk zijn ruim dertig prestigieuze projecten uit heel Europa terug te vinden.



"Esthetiek, akoestiek, duurzaamheid en installatie. Dat zijn de belangrijkste pijlers van het A-book 2018", vindt Armstrong. Het inspiratieboek toont het assortiment, laat zien welke mogelijkheden er zijn en brengt de nieuwste trends op het gebied van plafondinstallatie in beeld. Voor deze uitgave zocht Armstrong Ceiling Solutions nadrukkelijk de samenwerking met architecten.



Marketing manager Thomas Kramer legt uit: “Architecten zijn een erg belangrijke doelgroep. Daarom hebben we dit boek nadrukkelijk met hen samen ontwikkeld. We kregen volledige openheid in hun werkwijze, filosofie en specifieke praktijkervaringen. Wat voor plafond kies je bijvoorbeeld in een ruimte met veel omgevingsgeluid? Op die en meerdere vragen geeft dit boek een kant en klaar antwoord.”



Koffietafelboek
Zowel qua vormgeving als inhoud sloeg Armstrong Ceiling Solutions een nieuwe weg in. Het nieuwe A-book kreeg de look en feel van een magazine mee. Een ‘koffietafelboek’ voor architecten op zoek naar inspiratie. Kramer verduidelijkt: “We geven dit A-book al jaren uit. Voorheen was het vooral een bundeling van onze projecten. Dit jaar gaan we voor het complete verhaal. Behalve het tonen van fraaie beelden van projecten laten we ook architecten aan het woord. Bij een aantal projecten vind je een korte toelichting van de betrokken architect. Kortom; meer duiding en meer informatie over totstandkoming en de implementatie van materialen.”



Europese inspiratie
Verdeeld over 104 pagina’s vinden lezers diverse Europese projecten terug waar plafondsystemen van Armstrong Ceiling Solutions zijn toegepast. Een voorbeeld is de Ystalyfera Welsh Medium Comprehensive School. Het pand werd voorzien van 2000 vierkante meter canopies (plafondeilanden), cradle-to-cradle gecertificeerde minerale tegels  en metalen plafondtegels met een eikenhouten look. "De akoestische eigenschappen zorgen ervoor dat de leerlingen geen hinder ondervinden van omgevingsgeluid", benadrukt Armstrong.



www.armstrong.nl/plafonds

 

{LST_ITEMS:2041}

ul hier uw tekst in...


Verlichting

Zaterdag 24 maart om 20.30 was het weer tijd om stil te staan bij de bedreigingen waar onze aarde mee wordt geconfronteerd. Elk jaar wordt daartoe wereldwijd, door het Wereld Natuur Fonds, Earth Hour georganiseerd. Plaats van handeling in Nederland was dit jaar de Erasmusbrug in Rotterdam. WNF-ambassadeur André Kuipers drukte op de rode knop waardoor de markante brug een uur donker werd.

Lichtdesigner Annet van Egmond had speciaal voor deze gelegenheid een product ontworpen dat haarfijn aansluit op de boodschap die Earth Hour wil uitdragen. Met haar Miss Nigthingale product, een lamp die gevoed wordt door solar energie, gemaakt van gerecycled plastic, vraagt ook zij aandacht voor de zorg die wij zouden moeten hebben voor de toekomst van onze aarde. Wat is er mooier dan licht te kunnen hebben dat voortkomt uit energie opgewekt door de eeuwige bron van licht: de zon.

"Ik wil een licht schijnen op onze planeet aarde, het is mijn ambitie om het leven van mensen over de hele wereld positief te beïnvloeden door het gebruik van een overvloedige beschikbare en vrije bron, namelijk de zon", aldus Annet van Egmond.

www.misssolarlight.com


{LST_ITEMS:2041}

Lichtspecialist Trilux en Deutsche Telekom gaan samenwerken aan connected verlichtingssystemen in het kader van the Internet of Things (IoT). Trilux maakt daarmee in heel Europa zijn armaturen intelligent.

Digitalisering en megatrends als connectivity en big data veranderen de verlichtingsmarkt razendsnel en brengen nieuwe oplossingen en bedrijfsmodellen binnen handbereik die de klassieke verlichtingsfuncties ver overstijgen. Trilux wil voortrekker en drijvende kracht zijn achter deze ontwikkelingen. Intelligente verlichtingssystemen en innovatieve digitale diensten maken deel uit van deze identiteit. Dankzij de samenwerking met Deutsche Telekom nemen twee sterke partners die de toekomst actief willen vormgeven, een positie in op de markt.

LiveLink
Het Trilux -lichtmanagementsysteem LiveLink kan via Energy Monitoring en Light Monitoring en nieuwe Digital Services in de cloud, alle prestatiegegevens van armaturen eenvoudig uitlezen. Dat maakt het mogelijk om energiekosten te beheersen en onderhoudscycli te optimaliseren. Op basis van de gebruiks- en verbruiksgegevens berekent het systeem automatisch wanneer er onderhoud nodig is. Desgewenst kan het ook automatisch de bevoegde medewerkers of bedrijven op de hoogte stellen van het benodigde onderhoud. Dat beperkt de onderhoudswerk en -kosten tot het strikt noodzakelijke.

Trilux Simplify Your Light is nu ook in de cloud. Deutsche Telekom heeft een intelligente plug-and-play oplossing ontwikkeld die de Trilux -verlichting eenvoudig met de cloud verbindt. De klantgerichtheid van beide ondernemingen resulteert niet alleen in een eenvoudige installatie, maar ook in een gratis hotline. Trilux -klanten uit heel Europa die vragen hebben over de telecommunicatiehardware of de armaturen en alles daartussen, kunnen gratis terecht bij de hotline voor service en support.

Digitale transformatie van licht
"Wij zijn verheugd over de nieuwe samenwerking met Deutsche Telekom. Deze partner wil net als wij het leven van klanten eenvoudiger maken door middel van innovatieve, kwalitatief hoogwaardige en ongecompliceerde oplossingen", aldus Mark Henrik Körner, CSO van de Trilux groep. "Dankzij de gemeenschappelijke cloudoplossing zetten we de volgende stap in de digitale transformatie van licht. Wij bieden onze klanten met de nieuwe dienstverlening een grote meerwaarde bij de sturing, de bewaking en het onderhoud van hun verlichtingsinstallatie. Daarmee kunnen we de digitalisering omzetten in een service met toegevoegde waarde die netwerkvorming ideaal benut."

Rendabel
Björn Weidenmüller, directeur distributie grote klanten bij Deutsche Telekom zegt: "Ons gemeenschappelijk IoT-project laat zien welke kansen de digitalisering biedt om bestaande bedrijfsmodellen verder te ontwikkelen. Trilux biedt hiermee toegang tot een nieuwe categorie van diensten, die investeringen in IoT rendabel maken en de klantenbinding vergroten."



Willem Dammers, Managing Director Trilux Benelux, Manuela Goncalves Key Account, Management Deutsche Telekom en Björn Weidenmüller, Sales Director Major Customers Deutsche Telekom, ondertekenen de samenwerkingsovereenkomst voor de gemeenschappelijke cloudoplossing op de Light + Building 2018 in Frankfurt.

www.trilux.com


{LST_ITEMS:2041}

Met 220.000 bezoekers trok Light + Building 2018 een fractie meer belangstellenden dan de 216.610 in 2016. De bezoekers waren afkomstig uit 177 landen. Het wereldwijde branche-evenement dat van 18 tot en met 23 maart plaatsvond in Frankfurt am Main telde 2.714 exposanten (2016: 2.626*) uit 55 landen. Deze exposanten presenteerden hun productnoviteiten, oplossingen en trends op het gebied van verlichting, elektrotechniek en gebouwautomatisering. "De positieve stemming was in alle hallen voelbaar. De branche heeft de wind weer in de rug", aldus Wolfgang Marzin, voorzitter van Messe Frankfurt.



Het mondiale karakter van Light + Building wordt onderstreept door de cijfers: 70 procent (2016: 67 procent) van de exposanten en 52 procent (2016: 49 procent) van de bezoekers kwamen uit het buitenland. Sterk vertegenwoordigd daarbij waren China, Italië, Nederland, Frankrijk, Groot-Brittannië, Zwitserland en België. De bezoekersaantallen uit Rusland, India, Finland, Zuid-Korea en de Ukraïne vertoonden een sterke stijging ten opzichte van 2016. Hetzelfde gold voor de bezoekersaantallen uit Kazachstan, Angola en Namibië.

90 Procent van de deelnemers is positief over de conjuncturele ontwikkelingen in het vakgebied. Bij de Duitse deelnemers ligt dit percentage zelfs op 94 procent. Bij de bezoekers ligt dit percentage met 97 procent nog hoger.

De lichttentoonstelling Luminale trok circa 240.000 bezoekers naar het Rhein-Main-gebied. Die konden 149 lichtprojecten bezoeken. Met name de 'Light Walk' in de binnenstad van Frankfurt was populair onder de bezoekers.

De volgende Light + Building staat ingepland van 8 tot en met 13 maart 2020, opnieuw in Frankfurt am Main.

www.light-building.com


{LST_ITEMS:2041}


Ontwerp & Architectuur

Mvrdv onthult een installatie voor Bvlgari die de creatieve geest van het luxe merk viert tijdens de Milan Design Week 2018. Mvrdv werkte samen met Bvlgari aan een installatie voor de Milan Design Week 2018 in het Brera Design District waarin de creatieve geest van het gerenommeerde Italiaanse merk wordt gevierd. In verschillende driedimensionele ruimtes ontworpen door Mvrdv, Iván Navarro & Courtney Smith en Storage Associati, worden drie belangrijke elementen in de ontwerpen van het merk geïnterpreteerd: materiaal, modulariteit en kleur. De installatie is te zien tot 22 april 2018.



Bvlgari combineert regelmatig materialen uit verschillende vakgebieden, zoals bijvoorbeeld materialen geïnspireerd door industrieel designn. Als pioniers in het mengen van innovatieve en zeer kostbare materialen, uitvinders van modulariteit in prêt-à-porter sieraden en meesters in kleur, dagen Bvlgari met hun ontwerpen steeds de traditionele regels van ontwerp en esthetiek uit. De installatie van Mvrdv is onderdeel van een labyrint waarbij bezoekers verwelkomd worden in een abstract universum waar je gedwongen worden alles wat je weet achter je te laten. Zo kan je de essentie van Bvlgari’s kunst en design beter vatten: de regels deconstrueren om ze daarna opnieuw uit te vinden.

"Met deze installatie wilden we de kleuren, materialen en inventiviteit van Bvlgari als een wereldberoemd merk vastleggen", zegt Jacob van Rijs, medeoprichter van Mvrdv. "Door het tijdloze patroon van de Serpenti juwelen in een ruimte te veranderen, worden juwelen architectuur. Je betreedt de Serpenti! "



De installatie van Mvrdv transformeert de iconische armband uit de Serpenti collectie van Bvlgari in een ruimtelijke ervaring: een boog opgebouwd uit schalen gecombineerd met spiegels zorgt voor een caleidoscoopeffect waarbij de bezoeker geïntroduceerd wordt aan de rijke wereld van kostbare en onconventionele materialen. Iedere schaal is ingevuld met een ander materiaal van Bvlgari's repertoire voor juwelen en architecturale ruimtes waardoor oneindige combinaties zichtbaar worden. Op dezelfde manier combineert Bvlgari regelmatig materialen uit verschillende vakgebieden in hun ontwerpen, voornamelijk geïnspireerd door industrieel design.

De showcase van de Milan Design Week vindt plaats in het Brera Design District als onderdeel van Fuorisalone in Milaan, in Via delle Erbe, 2, 20121 Milano MI, Italia tot 22 april 2018.

www.mvrdv.com

 

{LST_ITEMS:2041}


De nominaties voor de European Design Awards 2018 zijn bekend. In totaal maken 38 Nederlandse inzendingen kans op een prijs.



Boekontwerper Thijs Verbeek mag – evenals vorig jaar – vier nominaties op zijn naam schrijven, en voert daarmee de lijst aan. De bureaus Grrr, Studio de Ronners en Vruchtvlees werden elk drie keer genomineerd. Van Das Buro en YURR studio nomineerde de jury elk twee ontwerpen.

Voorhoede
et negen genomineerde digital designcases geven de Nederlandse inzenders een sterk visitekaartje af. Ook de zeven nominaties voor implementatie van brand en corporate identities tonen dat Dutch design onverminderd in de voorhoede staat op het Europese speelveld. In de meer traditionele hoek van grafisch ontwerp – van typografie en illustratie tot drukwerk als boeken, tijdschriften, brochures en jaarverslagen – maken in totaal zestien inzendingen kans op een prijs. Opvallend is dat veel genomineerd werk werd gemaakt voor opdrachtgevers in de culturele sector, zoals theaters, musea, evenementen en culturele instellingen.

Festival
De European Design Awards zijn een samenwerking tussen ruim twintig Europese designmagazines, -sites en -blogs, waaronder Dude, Dutch Designers Magazine  een uitgave van de BNO. Naast de reguliere prijzen is er een award voor de Best of Show en de Jury Prize, en wordt de European Design Agency of the Year bekendgemaakt. De prijzen worden op 2 juni uitgereikt in Oslo tijdens het European Design Festival  georganiseerd door Grafill, de Noorse organisatie voor visuele communicatie en design.



Nominaties
De Nederlandse kanshebbers per categorie:

10.1 Company Logo
Vruchtvlees, Theater Rotterdam

10.2 Brand Logo
Geen Nederlandse nominaties

10.3 Printed Identity Applications
Lava, KLIK Amsterdam Animation Festival

10.4 Digital Identity Applications
Studio Airport, Amsterdam Arts Council
Grrr, Stedelijk Museum Amsterdam
YURR studio, Burg, Burg

10.5 Integrated Identity Applications
Das Buro, Mezz Breda
Lesley Moore, Royal Academy of Art & Royal Conservatoire The Hague
Vruchtvlees, Theater Rotterdam

11.1 Book Layout
Studio Marise Knegtmans, We Are Family
YURR studio, BNA-boek Licht Verdicht

11.2 Book Cover Single
Trapped in Suburbia, Arita Ceramics Symposium

11.3 Artistic Catalogue
Studio Renate Boere, The Living Surface

11.4 Magazine
MacGuffin Magazine

11.5 Annual Report
Das Buro, BNNVARA

11.6 Calendar
Geen Nederlandse nominaties

11.7 Book Cover Series
Studio de Ronners, The CoFoundry

12.1 Poster Single
Geen Nederlandse nominaties

12.2 Poster Series
Geen Nederlandse nominaties

12.3 Brochure
Thijs Verbeek grafisch ontwerp, Sikkens Prize 2017

12.4 Product Catalogue
Thijs Verbeek grafisch ontwerp, Kettal Outdoor Furniture Catalogue 2018

12.5 Cards & Flyers
Geen Nederlandse nominaties

13.1 Packaging Alcoholic Drinks
Geen Nederlandse nominaties

13.2 Packaging Food & Beverages
..., staat, Delicata-chocolade

13.3 Packaging Health & Beauty
Studio de Ronners, Veld & Vaas

13.4 Music / Film Cover
Geen Nederlandse nominaties

13.5 Packaging Miscellaneous
Geen Nederlandse nominaties

14.1 Promotional Site
Grrr, Stedelijk Museum Amsterdam (www.stedelijk.nl)
Vruchtvlees, HvanA (www.hvana.nl)

14.2 Information Site
Freshheads, Stedelijk Museum Breda (www.stedelijkmuseumbreda.nl)

14.3 E-commerce
Geen Nederlandse nominaties

14.4 Mobile App
Clever°Franke, Mashrooi-app
Fabrique, Rijksmuseum-app

14.5 Motion Graphics
Ambassadors, 'Het geluk van Barry en Harry' (Nationale Postcode Loterij)
Momkai, Oncode Institute

14.6 Miscellaneous Digital
Geen Nederlandse nominaties

15.1 Book & Editorial Illustration
Ludwig Volbeda, Fabeldieren

15.2 Corporate Illustration
Geen Nederlandse nominaties

15.3 Infographics Print
Geen Nederlandse nominaties

15.4 Infographics Digital
Geen Nederlandse nominaties

16.1 Printed Self-promotion
Novo Typo, Novo Typo Color Book
Thijs Verbeek grafisch ontwerp, Thijs Verbeek A-B-C

16.2 Digital Self-promotion
Geen Nederlandse nominaties

16.3 Self-initiated Projects
Grrr, Picl (www.picl.nl)
Thijs Verbeek grafisch ontwerp, Book Burnings: An Anthology

17.1 Original Typeface
Typotheque, Thesaurus

17.2 Signs & Displays
Geen Nederlandse nominaties

17.3 Exhibition Design
Lambert Kamps, Touch of Time (Amsterdam Light Festival)
Kossmann.dejong, De Canon van Nederland (Openluchtmuseum Arnhem)

17.4 Digital Installations
Tinker imagineers, Cradles of Abstract Art (Mondriaanhuis Amersfoort)

17.5 Student Projects
Geen Nederlandse nominaties

17.6 Miscellaneous Printed
Dawn, Six Minute Stories

17.8 Original Display Typeface
HOAX, Cool Japan
Studio de Ronners, Maallust Pro

www.bno.nl

 

{LST_ITEMS:2041}


'Reflections of the Golden Age' is de installatie van Abet Laminati voor Masterly – The Dutch in Milano tijdens de Salone del Mobile in Milaan. De installatie is geïnspireerd op het werk van de oude Hollandse meesters (schilders) en het voor hen typerende kleurenpalet. Een fonkelende weerspiegeling van een van de meest aansprekende en bepalende periodes in de geschiedenis, vertaald naar een krachtige, originele opstelling waarin traditie en trend hand in hand gaan. Carina Riezebos heeft het geheel ontworpen in samenwerking met Holyscrap en Blok Plaatmateriaal.



Caleidoscopische waterspiegeling
'Reflections of the Golden Age' is een reis door de tijd, waarbij een aantal sprekende elementen uit de Gouden Eeuw zijn geprojecteerd in een meer hedendaags stilleven. De pasteltinten die terugkomen in de wand en in de kroonluchter zijn een directe verwijzing naar het kleurenpalet van de grote schilders uit de 17e eeuw. De digitale print op de vloer is als een caleidoscopische waterspiegeling van het in de schilderkunst zo geroemde Hollandse licht.

Kroonluchter
In het oog springend is de majestueuze kroonluchter, die rechtstreeks uit een schilderij lijkt te zijn gehaald en als een magische wolk het geheel van boven aanlicht. Carina’s ervaring en verfijnde kennis van de kunst van het glasblazen komen in dit object tot volle wasdom.

Tulpenvazen
Sterk detail in de presentatie zijn de tulpenvazen, die, met een knipoog naar het werk van Ettore Sottsass, naar een moderne variant zijn getransformeerd. Hier worden de grenzen van het HPL verkend en het vakmanschap van Holyscrap is goed terug te zien in de strakke afwerking van de houder. Het glas is maatwerk van de hand van Carina Riezebos.

Meubilair
Holyscrap staat voor het (her)gebruiken van restmateriaal, waarmee zij op ambachtelijke wijze speelse, originele, nieuwe en unieke meubels ontwerpen en maken. De objecten die zij maakten voor 'Reflections of the Golden Age' zijn een representatie van de kwaliteiten van Holyscrap en maken het stilleven helemaal af.



Gebruikte materialen
Het samenspel van gebruikte materialen is de opmaat naar realistische toepassingen en is bedoeld om te verrassen en bestaande denkpatronen te doorbreken. HPL wordt vaak gezien als een imitatie van natuurlijke materialen, maar kan door de visuele en functionele eigenschappen en ongelimiteerde mogelijkheden een project juist een geheel eigen signatuur geven. In 'Reflections of the Golden Age' heeft Carina Riezebos geraffineerd gebruik gemaakt van deze eigenschappen, door te combineren met handgeblazen en -gekleurd glas, met het multiplex in de meubels en de vormentaal die zowel klassieke als moderne elementen herbergt.

Fotografie: Frieda Mellema | Uniquole

 


http://nl.abetlaminati.com/reflections-the-golden-age/

 

{LST_ITEMS:2041}


ABC toont van 8 april tot en met 13 mei werk van Melle Stoel. in 2012 ontwierp Melle Stoel een aantal objecten die voortkwamen uit een onderzoek naar mogelijkheden om te komen tot ruimtelijke constructies met enkel uit papier geknipte zevenhoeken als basisvorm.

Wat hem als leek in de wiskunde fascineerde, was met segmenten een verscheidenheid aan wiskundig exacte, gesloten constructies te bouwen, door meerdere van dezelfde segmenten, op verschillende manieren aan elkaar te koppelen. De reslutaten van zijn facsinatie worden in het ABC getoond.

 
opening: 8 april; 15:00 uur
locatie: ABC Architectuurcentrum Haarlem

 
www.architectuurhaarlem.nl

 

{LST_ITEMS:2041}



Overig nieuws

Canon EMEA, een internationale leverancier van imaging-technologie en -services, heeft Yuichi Ishizuka benoemd als nieuwe President en CEO voor Canon in Europa, het Midden-Oosten en Afrika (EMEA). Ishizuka treedt in de voetsporen van Rokus van Iperen, die na 6 jaar aan het roer van Canon EMEA te hebben gestaan, met pensioen gaat.



Rokus van Iperen, scheidend CEO van Canon EMEA en Senior Managing Executive Officer van Canon Inc., werd in 2012 benoemd tot President en CEO van Canon Europe na een langdurige carrière bij Océ N.V. Hij was na zijn aantreden verantwoordelijk voor een soepele integratie van Océ in de Canon-organisatie. Hierna gaf hij leiding aan verschillende andere belangrijke acquisities als fundament voor de strategie van Canon op het gebied van digitalisering. Van Iperen schreef ook de ontwikkeling van een portfolio met een focus op hoogwaardige en innovatieve oplossingen op zijn naam. Hiermee legde hij de basis voor nieuwe activiteiten in veelbelovende groeimarkten, zoals Network Visual Solutions (NVS).

Yuichi Ishizuka, hiervoor President en COO van Canon in de Verenigde Staten, heeft op 1 april zijn verantwoordelijkheden als President en CEO van Canon EMEA op zich genomen. Hij leidt nu een organisatie die actief is in meer dan 120 landen, ruim 18.000 medewerkers in dienst heeft en jaarlijks voor een kwart bijdraagt aan de wereldwijde omzet van Canon.



Ishizuka, tevens een van de Managing Executive Officers van Canon Inc., is verantwoordelijk voor het versterken en uitbreiden van de kernactiviteiten van Canon EMEA. Ook zal hij voortbouwen op de expertise van Canon op het gebied van imaging, met als doel deze in nieuwe markten in te zetten, zoals NVS, industriële systemen en commercial printing. Ishizuka beschikt over  een ruime expertise en internationale ervaring. Zo bekleedde hij verschillende leidinggevende posities bij Canon en gaf hij leiding aan de activiteiten in Noord-, Centraal- en Zuid-Amerika en in Japan. Zijn nieuwe functie is zijn eerste benoeming in Europa.

"Canon is een sterke leider in zowel de zakelijke als de consumentenmarkt voor imaging met miljoenen klanten in heel EMEA: de regio waar we vorig jaar vierden dat we er al 60 jaar actief zijn”, vertelt Ishizuka. “Ik ben zeer vereerd dat ik leiding mag geven aan dit team in een nieuwe fase van innovatie en groei: een zeer uitdagende en dynamische tijd voor ons bedrijf."


www.canon.nl

Wij begroeten u graag op de vakbeurs & congres Materials 2018, 30 en 31 mei, in Veldhoven!
 
 
Materials 2018
- Datum: Woensdag 30 mei en donderdag 31 mei, van 9.30 tot 17.00 uur 
- Locatie: NH Conference Centre Koningshof in Veldhoven
- Organisatie: Mikrocentrum
- 75 exposanten
- 40 lezingen
- Experience Areas met live demo’s
- Gratis entree voor bezoekers
- www.materials.nl
 
Over Mikrocentrum
Met de kernpunten opleiden, ontmoeten en ondernemen wil Mikrocentrum als onafhankelijke kennisinstelling een bijdrage leveren aan het verbeteren van technische processen en bedrijfsprocessen van bedrijven die als OEM’er of toeleverancier actief zijn in de technologische maakindustrie en de procesindustrie in Nederland en België. Mikrocentrum realiseert dit door het organiseren van bijeenkomsten waar de combinatie van kennisoverdracht en kennisnetwerken centraal staat. De belangrijkste activiteiten zijn de talrijke Mikrocentrum opleidingen (LBO/MBO/HBO), diverse evenementen en de coördinatie van het High Tech Platform, waarbij 600 hightech bedrijven zijn aangesloten. Jaarlijks nemen 5.000 bedrijven en 20.000 personen deel aan activiteiten van Mikrocentrum. 
 

 

{LST_ITEMS:2041}


'Material Xperience' is nog maar net achter de rug en er staat ons alweer een volgend 'materialenevenement' te wachten: de zesde editie van 'Materials', vakbeurs en congres, op 30 en 31 mei in Veldhoven. Materials wil inspireren over oplossingen voor onder andere corrosie, slijtage, hechtingen, lichtgewicht, vermoeiing en hergebruik. Speciale aandacht dit jaar gaat naar product design, circulaire economie en smart materials.

Materialen zijn de bouwstenen van alles om ons heen. Het lijkt zo vanzelfsprekend, maar waar zijn onze auto’s, machines en smartphones zonder een goede, sterke basis? Bijna vergeten we hoe bijzonder materialen zijn en welke uitdagingen het keuze-, creatie-, design- en productieproces met zich mee brengt.

'Tijdens Materials ontdekt u welke rol materialen spelen in het succes van uw product. Zo doet u inzichten op met betrekking tot de keuze van materialen en bijbehorende technieken bij de (her)ontwikkeling van uw product(en)', aldus de organisatie in een persbericht.

Vier bouwstenen
Ook dit jaar presenteert Materials een all-in concept gebaseerd op de vier bouwstenen: (nieuwe) materialen, materiaalanalyse, verbindingstechnieken en oppervlaktetechnieken. Elke 'bouwsteen' heeft een eigen zone op de beursvloer en een aansprekend congresprogramma.

Congresprogramma met thema’s als circulaire economie en smart materials
Het congresprogramma biedt ruim veertig lezingen, verdeeld over de vier bouwstenen. Op 31 mei vindt de speciale lezingentrack 'Smart Materials' plaats in samenwerking met PI Benelux, ASML en TUD/Holst Centre. Tijdens de vier lezingen in deze track delen de sprekers de laatste onderzoeks- en applicatietrends van slimme materialen. Tevens is op Materials een Smart Materials paviljoen te vinden waar enkele voorbeelden worden tentoongesteld.

Parallel aan het lezingenprogramma gaat er speciale aandacht uit naar het thema circulaire economie. Zo verzorgt Holland Chemistry op 31 mei een gratis workshop met daarin vier plenaire sessies waarin het recyclen en hergebruiken van kunststoffen en composieten centraal staan. Deze workshop wordt mede georganiseerd door NRK en TI Coast.

Materiaaldoktoren
'Materials 2018 is dé plek om direct oplossingen te vinden voor uw materiaaluitdagingen', beklemtoont de organisatie en wijst in dat kader op de mogelijkheid om vragen voor te leggen aan een van de 'Materiaaldoktoren', die beide dagen te vinden zijn op de beursvloer. 'Deze Materiaaldoktoren helpen u met het stellen van de juiste diagnose en geven u gratis behandeladvies. Neem uw uitdaging dus mee naar de beurs en ga direct aan de slag', aldus de organisatie.

Materials Matchmaking 2018
Tijdens Materials 2018 organiseert Mikrocentrum in samenwerking met de Kamer van Koophandel en het Enterprise Europe Network een B2B Matchmaking. Deze Meet & Match brengt materiaalspecialisten, productontwikkelaars, product designers, engineers, onderzoekers, SME’s, OEM’s, toeleveranciers en intermediairs samen en faciliteert zo laagdrempelig het leggen van nieuwe contacten. Deelnemers kiezen vooraf welke personen zij willen ontmoeten tijdens de 30 minuten durende sessies. Meer info: https://materials2018.b2match.io/

Product design in de spotlights
De zesde editie zet (product)design extra in de spotlights. Dit wordt onderstreept door de samenwerking met BNO (Beroepsorganisatie Nederlandse Ontwerpers). Onderwerpen die Materials extra onder de aandacht brengt zijn: design, materiaalkeuze, software, hergebruik, circulaire economie en biomimicry. Hiermee laat Materials het belang zien van vroeg in het ontwerpproces nadenken over materiaalkeuze en de bijbehorende technieken zoals oppervlaktebehandelingen en verbindingen.

Gratis bezoeken en aanmelden
Met 75 exposanten op de beursvloer die het brede materialengebied bestrijken en ruim veertig lezingen in het congresprogramma, geeft Materials nieuwe inzichten in het gehele materiaalkunde spectrum. Bezoeken is gratis. Aanmelden kan via www.materials.nl

 
Wij begroeten u graag op de vakbeurs & congres Materials 2018, 30 en 31 mei, in Veldhoven!
 
 
Materials 2018
- Datum: Woensdag 30 mei en donderdag 31 mei, van 9.30 tot 17.00 uur 
- Locatie: NH Conference Centre Koningshof in Veldhoven
- Organisatie: Mikrocentrum
- 75 exposanten
- 40 lezingen
- Experience Areas met live demo’s
- Gratis entree voor bezoekers
- www.materials.nl
 
Over Mikrocentrum
Met de kernpunten opleiden, ontmoeten en ondernemen wil Mikrocentrum als onafhankelijke kennisinstelling een bijdrage leveren aan het verbeteren van technische processen en bedrijfsprocessen van bedrijven die als OEM’er of toeleverancier actief zijn in de technologische maakindustrie en de procesindustrie in Nederland en België. Mikrocentrum realiseert dit door het organiseren van bijeenkomsten waar de combinatie van kennisoverdracht en kennisnetwerken centraal staat. De belangrijkste activiteiten zijn de talrijke Mikrocentrum opleidingen (LBO/MBO/HBO), diverse evenementen en de coördinatie van het High Tech Platform, waarbij 600 hightech bedrijven zijn aangesloten. Jaarlijks nemen 5.000 bedrijven en 20.000 personen deel aan activiteiten van Mikrocentrum. 
 

{LST_ITEMS:2041}


Werknemers en arbeidsproductiviteit zijn onlosmakelijk met elkaar verbonden. Als een bedrijf goed loopt, zal er waarschijnlijk weinig nagedacht worden over de productiviteit van het personeel. Maar in tijden van crisis waarin bedrijven mogelijk een stapje extra moeten zetten, is het belangrijk dat iedereen in topvorm is. In dit artikel worden tips gegevenvoor het verhogen van de arbeidsproductiviteit. Ook voor eenmanszaken bieden de tips handvatten om optimaal gebruik te maken van de werkuren in een dag.

Gebruik gamification om werknemers te motiveren
Motivatie is een van de belangrijkste factoren als het gaat om productiviteit. Een effectieve manier om werknemers te motiveren is door gebruik te maken van gamification-technieken. Bij deze techniek worden beloningen, leaderboards of ranglijsten, uitdagingen en andere spelelementen gebruikt om herhalende taken aantrekkelijker en leuker te maken. Werkzaamheden zoals het invullen van rapporten of het bijdragen aan ideeën voor projecten kunnen interessanter gemaakt worden. Door van deze techniek gebruik te maken, zullen medewerkers gemotiveerd zijn om efficiënter te werken omdat ze er iets mee kunnen verdienen, bijvoorbeeld een extra vrije dag of zelfs een bonus. Voor het laten maken van gepersonaliseerde overzichten om de onderlinge stand bij te houden, kan makkelijk gebruik worden gemaakt van een online printer zoals drukzo.nl.

Geef taken en verantwoordelijkheden uit handen
Zorg dat werknemers verantwoordelijkheid krijgen en vermijd micromanaging. Bij navraag onder werknemers zal blijken dat de meerderheid zich meer gemotiveerd voelt door autonomie dan door financiële beloningen. Bij medewerkers die het gevoel krijgen dat ze verantwoordelijk worden gehouden voor hun werk, groeit de verantwoordelijkheid om te werken en de mentaliteit om een zo goed mogelijk eindresultaat te leveren. Daarnaast is het belangrijk om heldere doelen te stellen, zodat het personeel weet wat ze moet bereiken en onrealistische productiviteitseisen vermeden worden. Korte termijn doelen zijn effectief om werknemers aan te moedigen hun snelheid te beheren bij het uitvoeren van taken en om doelen te behalen. Het is hierbij belangrijk om feedback te geven, zodat medewerkers weten of ze op de goede weg zitten. Goed management kan de productiviteit van medewerkers verbeteren en helpen handhaven.



Zorg voor inzicht in werkzaamheden en tijdsbesteding
In het huidige werkveld is het vaak niet meer voldoende om te kijken naar wat een werknemer fysiek heeft geproduceerd, aangezien veel werkzaamheden leiden tot ideëen of voorstellen en niet tot een werkelijk product. Het is daarom belangrijker dan ooit om productiviteit op de juiste manier te meten. Kwaliteit is net zo belangrijk als de kwantitiet. Daarnaast is het belangrijk om te meten hoeveel tijd er besteed wordt aan dagelijkse taken als emails beantwoorden. Veel mensen denken dat ze aan het eind van de dag weten hoeveel tijd ze ongeveer met verschillende taken bezig zijn geweest, maar onderzoeken suggereren dat slechts 17 procent van de werknemers het verstrijken van de tijd nauwkeurig kan inschatten. Door gebruik te maken van tijdregistratietools kan er worden gezien aan welke projecten er gewerkt is en hoeveel tijd dit daadwerkelijk heeft gekost.

Tevreden werknemers zijn productiever
De praktijk laat keer op keer zien dat tevreden betrokken medewerkers efficiënter zijn. Mensen die ontevreden zijn over hun baan of zich ondergewaardeerd voelen, zullen hun werkzaamheden vaak op de automatische piloot uitvoeren, zonder zich daadwerkelijk betrokken te voelen voor het eindresultaat. Respect, vertrouwen en een positieve bedrijfscultuur dragen bij aan een betere productiviteit van de werknemers. Als leidinggevende is het belangrijk jezelf in de schoenen van de medewerkers te verplaatsen en te bedenken hoe je zelf behandeld wilt worden en wat je zou verbeteren. Dit kan variëren van cursussen voor zelfontwikkeling tot het bieden van vers fruit op de werkvloer of de mogelijkheid om te sporten onder werktijd.

Regelmatige pauzes zorgen voor nieuwe energie
Voor het verhogen van de productiviteit zijn regelmatige pauzes nodig die helpen om de concentratie te verbeteren. Het nemen van korte pauzes tijdens langere taken helpt om een constant prestatieniveau te handhaven. Het werken aan een taak zonder pauzes leidt tot een gestage afname van de prestaties. Pauzes van 15 to 20 minuten elke twee uur zijn al voldoende om vermoeide hersenen te resetten om daarna fris aan een nieuwe taak te starten of door te gaan met een lopende taak. Ook klachten als hoofdpijn en rugpijn kunnen op deze manier voorkomen worden.


{LST_ITEMS:2041}


 

Werkgevers binnen het mkb en de grootzakelijke markt zien 2018 positief in en verwachten een stijging in zowel het aantal medewerkers als de omzet. Het optimisme blijkt uit de Hr Marktmonitor, voorheen de MKB Marktmonitor, waaraan werkgevers uit het mkb en grootbedrijf (totaal 2.195) en werknemers (2.336) meewerkten.

Van de werkgevers in het mkb verwacht 67 procent een groei in omzet. Het grootbedrijf is qua omzetverwachtingen voorzichtiger, maar ook daar voorspelt meer dan de helft (53 procent) dat de omzet groeit. Uiteraard zijn er ook werkgevers die hun omzet zien stijgen noch dalen. 25 Procent van het mkb denkt dat de omzet stabiel blijft, voor het grootbedrijf is dit 23 procent. De Hr Marktmonitor wordt uitgevoerd door hr-dienstverlener Unique, in samenwerking met Motivaction.

Meer met minder
Hoewel er een flinke economische groei wordt voorspeld, blijft de te verwachten personele groei achter. Minder dan de helft (48 procent) van het mkb denkt dat het aantal werknemers toeneemt. Het grootbedrijf verwacht een groei van 37 procent in het aantal fte. Organisaties denken dus de omzetgroei te behalen met relatief minder mensen.

Marion van Happen, algemeen directeur bij Unique: “Organisaties voorspellen groei en daarvoor is personeel nodig. We zien in de markt dat de vraag wel groter wordt. Dat de verwachte omzetgroei verschilt van het aantal fte heeft ook te maken met de toenemende automatisering en efficiëntie binnen bedrijven. We gaan slimmer om met menselijk kapitaal en doen meer met minder. Tegelijkertijd zijn er werknemers die nog niet op hun plek zitten en zoeken naar werkgeluk. Deze talenten kunnen organisaties helpen om nog meer groei te realiseren. Dit jaar zal in het teken staan van het plaatsen van de juiste mensen op de juiste plek, van financiële én personele groei.”


https://unique.nl/hr-marktmonitor


{LST_ITEMS:2041}


In de grootzakelijke markt ziet 10 procent van de werkgevers het verzuim van medewerkers als falen. Voor de werkgevers in het mkb is dit percentage lager, 6 procent. Van de Nederlandse werknemers zegt 15 procent dat ziek zijn wordt afgekeurd door hun werkgever. Deze cijfers blijken uit de Hr Marktmonitor, voorheen de MKB Marktmonitor, waaraan respondenten uit het mkb, grootbedrijf en werknemers meewerkten. De Hr Marktmonitor is een arbeidsmarktonderzoek van hr-dienstverleners Unique en Motivaction.

Groot verantwoordelijkheidsgevoel
Er blijken nog meer redenen te zijn die ziekmelden bemoeilijken. Meer dan de helft van de medewerkers (57 procent) geeft aan zich te verantwoordelijk te voelen om een dag thuis te blijven als zij zich niet lekker voelen. Ook werkgevers vinden dat hun personeel teveel verantwoordelijkheidsgevoel heeft. 51 Procent van het grootbedrijf en zelfs 65 procent van het mkb bevestigt dat dit de reden is dat medewerkers ondanks ziekte toch komen werken.

Streng in verzuim
Tegelijkertijd zijn werkgevers streng, als het gaat om verzuim. Een makkelijk verzuimbeleid zou kunnen leiden tot meer ziekte, verwacht 51 procent van het mkb en 61 procent van het grootbedrijf.

Werkstress is reden tot verzuim
De oorzaken van verzuim lopen uiteen. Voor bijna een kwart van de werknemers (21 procent) geldt dat zij zich ziekmelden als gevolg van werkstress. 11 Procent geeft privéstress als reden voor ziekte, gevolgd door ontevredenheid over werk (9 procent) en een ongezond leven (5 procent). De overige 54 procent van de deelnemers gaf geen reden voor het verzuim.

Marion van Happen, algemeen directeur bij Unique: “Het is pijnlijk om te zien dat werknemers zich niet ziek durven te melden. Natuurlijk wil je als organisatie een goed verzuimbeleid en dat begint bijvoorbeeld bij aandacht voor vitaliteit, een open cultuur waarin je met elkaar in gesprek blijft en aandacht voor werkdruk. Zo zorg je ervoor dat werknemers werken wanneer ze dat kunnen en werkelijk gelukkig zijn met hun baan.”

De Hr Marktmonitor is te downloaden op de website van Unique: https://unique.nl/hr-marktmonitor




Unique en Motivaction hebben de negende editie van de Hr Marktmonitor uitgebracht. Het resultaat van een uniek en grootschalig hr-onderzoek onder ruim 4.500 werkgevers en werknemers. Het thema is dit keer ‘De reis van de bevlogen medewerker’. Het rapport brengt de matches en mismatches in de werkbeleving tussen werkgever en werknemer in kaart. Vinden bijvoorbeeld werknemers doorgroeimogelijkheden wel zo belangrijk als werkgevers denken? Je vindt de antwoorden de Hr Marktmonitor.

{LST_ITEMS:2041}




Vacatures
   
Bekijk hier    vacatures uit uw vakgebied.
Bent u abonnee? Dan kunt u gratis
uw vacature 
plaatsen!
 Mail: info@insideinformation.nl


Projecten
Kijk  hier  voor een overzicht van actuele projecten. Heeft u ook een interessant project? Mail: info@insideinformation.nl
 


Nieuwsarchief
Kantoor- en Projectmeubilair

Vloer, Wand & Plafond

Verlichting

Ontwerp/Architectuur

Overig nieuws

Archief voor oktober 2006


Rubrieken
Columns
Tekst en Uitleg
Kennistafel

Cartoons
 


Agenda
Agenda-overzicht >


Filmpjes
In onze filmrubriek vindt u een aantal interessante en soms ook grappige filmpjes over: Kantoorinrichting, Het Nieuwe Werken, Interieurarchitectuur, Architectuur en Verlichting.